Vacature docent Frans

 

Ben jij tweedegraads docent Frans en zeg jij volmonding “Oui!” tegen een parttime baan op een vo-school in Oldenzaal? Heb je affiniteit met digitale leermiddelen? Enthousiasmeer jij jongeren graag voor de Franse taal, cultuur en literatuur? Reageer dan op deze vacature!

 

Jouw verantwoordelijkheden

Je geeft lessen aan leerlingen in de onderbouw van het havo/vwo en mogelijk vwo extra en gymnasium. Het is voor jou vanzelfsprekend dat tijdens je lessen de doeltaal de voertaal is. Je bent bekend met erk en de toetstaal obit. Je levert een bijdrage aan (vakoverstijgende) projecten, bijv. Taaldorp. In de onderbouw beschikken leerlingen over een iPad en als docent Frans ben je in staat om het gebruik van de iPad op een creatieve manier in je taalonderwijs te integreren. Het vervullen van een mentorrol kan onderdeel uitmaken van je taken.

 

Jouw profiel

Je beschikt over een tweedegraads onderwijsbevoegdheid voor het vak Frans.

Je maakt deel uit van een hechte sectie waarbij onderwijsontwikkeling, collegialiteit en een goede samenwerking vooropstaan. Als nieuwe collega toon je je betrokken bij deze sectie en bij het ontwikkelteam moderne vreemde talen, gevormd door de secties Frans, Duits en Engels.

 

Jouw werkplek

Het Twents Carmel College (TCC) is een scholengemeenschap die voor Noordoost Twente een breed aanbod voortgezet onderwijs verzorgt: praktijkonderwijs, geïntegreerd en breed opgezet vmbo met leerwegondersteunend onderwijs, havo en vwo (atheneum en gymnasium). Het onderwijs aan ruim 5.000 leerlingen wordt gegeven op 6 locaties in Oldenzaal, Losser en Denekamp. Er werken in totaal 560 medewerkers. Speerpunten zijn: ruimte om te kiezen voor iedereen, wederzijdse betrokkenheid en externe gerichtheid.

 

Locatie De Thij vervult met haar brede onderbouw een streekfunctie. 150 medewerkers verzorgen er het onderwijs voor ruim 1300 leerlingen. Het lesaanbod varieert van vmbo tot en met havo/vwo/vwo+. Havo/vwo- en gymnasiumleerlingen blijven tot en met klas 5/6 op De Thij. Vmbo-leerlingen gaan na klas 2 naar de TCC-locatie Potskampstraat. Leerlingen van TCC-locatie Denekamp stromen in leerjaar 3 in op De Thij.

Nieuwe collega’s worden ingewerkt en afhankelijk van hun behoefte begeleid door een docentcoach.

 

De ambitie van de Thij is ‘de basis op orde, de lat omhoog’. Op De Thij willen we recht doen aan de basiseisen voor ons onderwijs, maar we willen daarbij ook dat recht wordt gedaan aan individuele leerlingen met een aanpak en programma dat niet voor iedereen hetzelfde is.

 

We handelen op basis van wederzijds respect en gezond verstand. Daaruit volgt dat je afspraken met elkaar maakt zonder alles dicht te timmeren. Af en toe verrassen we elkaar en daar leren we van. Op deze manier komt iedereen tot zijn recht. Er is ruimte om te exploreren, te ontdekken, zodat elke leerling zich maximaal kan ontplooien en het beste uit zichzelf kan halen.

  

 

 

Ons aanbod

Het betreft een vacature van 0,5 fte die bij gebleken geschiktheid uitzicht biedt op een vast dienstverband.

Bij deze baan hoort een passende beloning. Conform de CAO VO ontvang je een salaris van maximaal 3.784 euro bruto per maand bij een volledige werkweek (schaal LB). Daarnaast ontvang je een eindejaarsuitkering, 8% vakantietoeslag, uitstekende pensioenregeling, reiskostenvergoeding, korting op premie ziektekostenverzekering en diverse andere voordelen.

 

Het Twents Carmel College maakt deel uit van Stichting Carmelcollege. Werken bij Carmel betekent werken bij een werkgever met een aantrekkelijk loopbaanbeleid.

 

Meer weten?

Meer informatie over de functie is te verkrijgen bij:

Contactpersoon: Mevr. K.I. Staal

Functie: adjunct directeur havo-vwo onderbouw TCC De Thij

Telefoon: 0541 - 57 27 80.

 

Reageren

Wij ontvangen jouw sollicitatie graag zo spoedig mogelijk via www.carmel.nl

Solliciteren is alleen mogelijk via deze site.

(Bij voldoende reacties wordt de vacature offline gehaald en is het niet meer mogelijk te reageren.)

 

Vacaturenummer:1788

Ingangsdatum:01-08-2015

Contracttype: tijdelijk met uitzicht op een vast dienstverband.

Dienstverband:0.5 fte

Niveau:2e graads

Salaris: schaal LB, maximaal 3.784 euro bruto per maand bij een volledige baan.

Extra's: eindejaarsuitkering, 8% vakantietoeslag, uitstekende pensioenregeling, reiskostenvergoeding, korting op premie ziektekostenverzekering.

 

Datum van publicatie: 11 mei 2015

Om deze website optimaal te laten functioneren gebruiken wij cookies. Voor meer informatie zie ons cookiebeleid.